Restez informé
Abonnez-vous dès aujourd'hui à notre newsletter avec des articles intéressants sur nos produits et services.

Se regrouper pour organiser les premiers secours peut s’avérer rentable, simple d’organisation, tout en permettant une économie de ressources humaines et un niveau de qualité élevé – pour un effet bien plus important que les plans de premiers secours individuels.
La Suisse est le pays des PME. Elles représentent plus de 99% des entreprises et deux tiers des emplois. Bon nombre de ces entreprises sont même très petites et occupent entre un et dix collaborateurs.
Ces micro-entreprises sont néanmoins elles aussi tenues par la loi d’assurer l’apport de premiers secours en leur sein au cours des horaires de travail ordinaires, aussi bien pour les collaborateurs internes qu’externes, ainsi que la clientèle ou les visiteurs.
De telles mesures peuvent s’avérer très difficiles à mettre en œuvre dans la pratique. Il s’agit en effet de réaliser une analyse des risques et éventuellement d’établir un plan de premiers secours, d’acquérir un équipement de premiers secours et le cas échéant un défibrillateur (DAE), ainsi que de former des secouristes d’entreprise.
Une telle entreprise est souvent implantée dans un atelier ou un complexe de bureaux où bon nombre d’autres micro-entreprises sont installées. Un regroupement pour l’apport des premiers secours peut être conseillé au lieu de laisser les premiers secours à la discrétion de chaque entreprise. Les équipements, l’infirmerie, l’équipement de premiers secours, les formations, les roulements, les remplacements et d’autres détails peuvent ainsi être coordonnés de manière transversale et efficace.
Lorsque plusieurs entreprises se regroupent à cette fin, l’établissement d’un plan de premiers secours est la première des choses à faire. Ce plan doit définir au moins ce qui suit:
Les missions, devoirs et compétences communs sont définis par écrit. Cela permet ainsi de profiter d’avantages les plus variés:
Chaque regroupement découle d’une initiative. Elle est souvent le fruit d’une entreprise qui décide de contacter les entreprises voisines. Parlez-en avec les entreprises proches de la vôtre et faites-vous éventuellement aider d’un conseiller externe qui élaborera un plan avec vous et vos voisins et définira les mesures qui conviennent.

En cas d’urgence, il est important que le contenu de la pharmacie d’entreprise soit complet. En outre, le matériel de premiers secours ayant une durée de vie limitée, il doit être remplacé après un certain temps.

Chaque année, on dénombre environ 270'000 accidents du travail en Suisse, soit plus de 700 chaque jour. Quoi qu’il en soit, en cas d’urgence médicale, l’employeur doit pouvoir apporter une aide rapide et qualifiée. Le savoir-faire nécessaire et une pharmacie d’entreprise bien équipée sont alors déterminants.


Les grandes plaies ouvertes peuvent entraîner une hémorrage et conduire au décès en très peu de temps. Une prise en charge des blessés, simple et susceptible d’être mise en œuvre par tout un chacun dans les minutes décisives peut être salvatrice.